Individuelle samtaler
Som leder sker der mange forandringer, også forandringer som du ikke selv har indflydelse på, men skal agerer i. Det kan være at du er i en situation, du ikke præcis ved, hvordan du skal tackle. Det kan også være, at du er meget usikker ifht. din arbejdssituation i fremtiden.
Det kan være godt at få talt med en udenforstående om, hvordan du har det. En som du kan være helt ærlig overfor. En som stiller dig kvalificerede spørgsmål, som sætter gang i din proces og hjælper dig med at lande processen igen.
En professionel samtale, som kun handler om dig, dine følelser og reaktioner, din usikkerhed, dine drømme og din fremtid. Samtalerne tager hele tiden udgangspunkt i dig som person og dine udfordringer.
Emnerne i samtalerne kan være:
- hvordan tackler jeg en konkret forandring?
- hvad vil jeg i fremtiden?
- hvad skal jeg vælge - beslutningsproces?
- hvor står jeg lige nu? og hvordan har jeg det med det?
- hvad brænder jeg for?
- hvordan kommer jeg bedst igennem en usikker periode?
- personlig effektivitet
- personlige værdier og livsmål
- forebyggelse af stress
- for høje forventninger til mig selv
- og meget andet
Du vil i samtalerne få konkrete værktøjer, som hjælper dig med at nå de mål, du gerne vil.
Samtalerne foregår på mit kontor. Antallet af samtaler i forløbet aftaler vi individuelt.
Pædagogisk dag
Marlene Tranberg Jensen afholder hvert år mange oplæg på personalemøder eller pædagogiske dage i vuggestuer, børnehaver og andre institutioner.
Tidligere arbejdede Marlene, som pædagog og afdelingsleder i 10 år i Esbjerg kommune. Denne erfaring bruger hun aktivt, når hun laver oplæg og pædagogiske dage, men også når hun har personlige samtaler eller stresscoaching for chefer, ledere og medarbejder fra det pædagogiske felt.
Emner på oplæg eller pædagogiske dag kan være:
- Arbejdsglæde og trivsel
- Forandringer i hverdagen
- Samarbejde og social kapital
- Medarbejderens personlige styrker på arbejde
- Coaching af unge
- Institutionens værdier, mission og vision
- Teamcoaching
- Konkrete problemstillinger i institutionerne, der ønskes handling og ejerskab for
Inden ethvert oplæg eller pædagogisk dag afdækker Marlene institutionens ønsker og forventninger til udbyttet af arrangementet, for at sikre et godt resultat for alle parter.
Alle arrangementer er tilrettelag individuelt med udgangspunkt i institutionens ønsker, aktuelle situation og udfordringer.
Marlene tilbyder desuden en opfølgningssamtale med lederen cirka en måned efter afholdelse uden beregning.
Hvis det emne I kunne tænke jer at bruge tiden på ikke er nævnt ovenfor, er I velkommen til at kontakt os, så finder vi ud af, om vi har kompetencerne til det, eller også kan vi sikkert henvise til en anden kompetent konsulent.